➤“我的孩子在雄安出生，我的抱负在雄安施展，在这里，我想拼一个未来。”

➤“在大公司、大城市，你觉得自己是去拧螺丝的，而在一个发展性的企业和一个发展性的城市，你会觉得自己是打地基的。”

➤“新雄安人”在雄安创造奋斗的痕迹，见证人群聚散，找寻自我的来处，期待城市的未来

　　文 |《瞭望》新闻周刊记者 刘芳洲

　　

　　2017年春，华北大地的小麦进入抽穗期。设立雄安新区的消息在4月1日晚间传出，迅速在无数人心头荡起涟漪——

　　有人连夜收拾行李，带上几十万现金，驱车赶往容城县。

　　有人深夜在雄安售楼处排队，只为买到可以出售的房子。

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　　6年前的雄安，被种种兴奋与期待、夹杂着各种想象的情绪笼罩。

　　从“被安排”到“拼未来”

　　第一天来到雄安，看着眼前的田地与平房，32岁的梁璐突然产生一个念头：被安排到“农村”，我到底能做什么？

　　梁璐所在的中铁北京工程局集团，于2017年8月成立雄安指挥部，她由天津分公司机关选派而来，也是该公司第一批进入雄安的人员。

　　“被安排”到雄安工作的不止梁璐。公司项目部成立后陆续有500多人来到雄安工作，其中40余人选择离开。

　　梁璐也曾因此陷入迷茫：“那时人很少，几乎没有施工单位，更别提吃住行。头两年的规划阶段，面对一片荒地，心里是真煎熬，不知道自己在干什么。”

　　从机关到工地，从处理文件到投标项目，梁璐与新区的联系日渐紧密。“这个项目是我们单位建的、那一片楼也是我们建的。”每次有家人朋友来到雄安，梁璐都会兴致勃勃指给他们。

　　沟通京雄两地的城际铁路、高速公路，擦亮蓝绿底色的“千年秀林”，为数十万回迁群众提供新居所的容东容西片区安置房……成群的建筑对陌生人来说也许并不好辨认，但每一栋都寄托着梁璐这样的建设者们曾经不眠不休的拼搏。

　　扎实参与真实的变化，让梁璐越来越有生活在雄安的实在感。她在新区交到很多朋友，收获了事业与心态的成长，也越来越频繁地把自己是“新雄安人”挂在嘴边。“这个身份让我很有自豪感。”梁璐说。

　　在雄安新区宣布成立的那一年，来自石家庄的张贤，也将自己命运与新区牵连在了一起。

　　张贤当年还是一名刚参加工作一年的选调生，在雄县政府办和基层乡镇工作。被借调进入新区管委会工作后，很长一段时间，她连出差、打印材料都要先自掏腰包垫付，工作晚了就干脆和同事在办公室、会议室休息。

　　张贤如数接受。以润物无声的方式陪伴一个城市成长、以扎实稳健的工作推动一个城市的进步，让张贤对雄安产生了强烈的归属感：“我的孩子在雄安出生，我的抱负在雄安施展，在这里，我想拼一个未来。”

雄安史家胡同小学舞蹈老师为学生上舞蹈课（2023 年 9 月 13 日摄） 朱旭东摄 / 本刊

　　被看见 被需要

　　大部分人都希望被机遇一击而中，而“选择”往往是机遇的起点。机遇的到来，让一批“新雄安人”在这里被看见。

　　30岁的这一年，保定人刘学选择离开“卷”，拥抱“新”。

　　金融专业毕业的刘学工作5年，就职过2家互联网大厂、1家初创公司，还曾短暂拿到投资创业。2022年7月，他入职中国农业银行研发中心金融科技创新中心，成为一名产品经理。

　　刘学所在的公司为“二类疏解企业”（疏解到雄安的央企二级子公司），他也成功申领C类“雄才卡”，成为“新雄安人”的一员。

　　刘学正在推进的工作，也与“雄才卡”息息相关。“我们团队现在就是在开发‘雄才卡’的小程序和二维码，使其未来的应用场景更丰富，用起来更方便。”刘学说。

　　这对刘学颇具挑战，但他乐在其中。“来到新区后，我发现自己可以迅速在某个新领域成长，这种成就感无法用物质衡量。”

　　被看见与被需要，能够迅速燃起人们心中的火苗。被慰藉与被温暖，也能于无声处让人心安。

　　“前几年在其他城市工作，加完班就上地铁，那种疲惫让我怀疑这样的生活是否值得。无数个这样的时刻，我都想过离开。”刘学说。

　　换到雄安工作后，刘学坦言，虽然新区工作节奏很快，但慢下来的生活节奏让他找回了生活本身的意义。“现在我每天骑车10分钟到公司，房租也比原来低了很多，就算加班很累，但没有心理上的倦怠感。我庆幸自己的选择。”

　　选择雄安，无疑是刘学考虑、掂量后的“最优解”。他后来也陆续收到几家大厂的邀约，但始终没有动摇。

　　不独刘学，2020年来到一家通信公司设在雄安分公司的王雨，如今已参与设计数个重要项目。

　　王雨记得，当他第一次看到新区宣传片中，有自己参与设计的城市运营管理中心智慧大屏，他马上保存视频，并发给好几个家人朋友。“那种深度参与智慧城市建设的成就感，让我感受到自己与新区的连结。在大公司、大城市，你觉得自己是去拧螺丝的，而在一个发展性的企业和一个发展性的城市，你会觉得自己是打地基的。”

　　在“新雄安人”中，像刘学、王雨这样的年轻人越来越多，创新求变的氛围越来越浓。据了解，雄安新区现有的各类干部平均年龄34岁，中铁北京工程局半数人员35岁以下，“90后”“00后”已成多数企业的生力军……

　　这群年轻却不浮躁、坚定且不老成的“新雄安人”，选择了生机勃勃的雄安，雄安也选择了敢拼敢闯的他们。

　　这份选择，不仅是选择一个以人为本的城市、一方干事创业的热土，更是选择活在预期中，活在增量里，活在心潮澎湃的大时代。

　　雄安梦 复兴梦

　　伟大时代永远不缺梦想。在雄安，无论心愿或者宏图，无数个梦正在融合共生。

　　32岁的张金娜有一个“校园梦”。今年9月刚刚开学的雄安史家胡同小学，有了她的身影。

　　一直向往在学校工作的北京姑娘张金娜，大学阴差阳错地选择市场营销专业，毕业后在北京的一家企业工作。一边是长距离通勤无限挤压陪伴孩子的时间，一边是职场的平台期和随时可能被“优化”的不安全感。2022年，张金娜决定辞职，让自己喘口气。

　　2019年，北京援建雄安的三所“交钥匙”学校——雄安北海幼儿园、雄安史家胡同小学、北京四中雄安校区开工建设，随后，三校面向社会启动招聘。通过选拔的张金娜在今年8月正式入职教辅岗位，负责学校后勤。

　　张金娜说，进入学校，能面对开开心心跟她打招呼的孩子、面对比自己更优秀的老师，她觉得每天都充满能量，而且学校的氛围还让她产生继续学习、考取一些技能资格证书的动力。“我很期待不断成长的自己。”

　　作为公共服务的重要组成部分，优质教育提供着关键支撑。换言之，包括雄安史家胡同小学在内的援建学校，承载着一个共同的教育梦想。

　　雄安史家胡同小学校长助理化国辉说：“能够在千年大计的初始阶段，就参与其中做教育，我们有一种历史责任感。希望学校能打好‘基础的基础’，同时探索未来，给在这里成长的孩子们创造更多的可能性。”

　　当个人的“雄安梦”与民族的复兴梦交汇在一起，“新雄安人”的奋斗，正在这片土地上开花结果。

　　从机关大院的文论雄安，“转身”到市场一线的实战雄安，47岁的刘景彦在追一个“雄安梦”。这位曾经的机关领导干部如今管理着人均纳税816万元的中交雄安融资租赁有限公司。

　　刘景彦“转身”的原因，是希望将“个人的‘雄安梦’与民族的‘复兴梦’交汇在一起。”

　　有过金融部门任职经验的刘景彦，大刀阔斧又稳妥审慎地在雄安金融这张“白纸”上作创新的画，并取得雄安新区首笔跨境融资跨境投放联动业务、河北省首单基础设施租赁保理项目、雄安新区首单“区块链融资租赁供应链”融资业务等一系列创新成果。

　　在未来雄安重点培育的新一代信息技术、现代生命科学和生物技术等高端高新产业中，刘景彦和他的团队，正用亮眼的成绩吹响梦想的号角。

　　刘景彦闲暇时喜欢静观新区涌动的人群。“雄安大街上走的每一个人，都可能怀抱梦想与希望。一座城如一簇竹，拔节生长，梦在其中，妙不可言。”

　　站在雄安商务服务中心广场向北望去，巨大的石质日晷静静伫立。“千年大计”的字眼，在这座凝结着中华文明古老智慧的“时间之眼”上，映照着太阳的光辉。

　　日晷以测量太阳的影子来计量时间，而人类对于时间的感知，最早的来源就是太阳，日升日落，周而复始。

　　雄安，这座承载着伟大梦想的“千年之城”，于阳光下昂首傲立，在历史耐心中彰显气象万千。

　　“新雄安人”，在这里创造奋斗的痕迹，见证人群聚散，找寻自我的来处，期待城市的未来。□（应受访对象要求，王雨为化名）